会社経営マジック！
経営についてうまく語れなかった…
順番が結構めちゃくちゃだけど書きたいこと色々書いてきましたね〜（笑分かった人はすごいと思う、この書き方で（汗
会社経営は簡単なんだよ〜って伝えたかったのに私の文章がめちゃくちゃでわかりにくくて本当に申し訳ないです（＞＜
まーまだまだやること、書くことがあるのでこれからも流す程度にみてくださいなっ。
そんなわけで今日の会社経営のマジックドロップ！
財務・経理について
事業の開始当初は、お金の面で悩まされることが結構多いです。財務面では「資金繰り（キャッシュフロー）」があり、また経理面では「会計処理」があります。ここでは、この２つについていくつかポイントを挙げてみます。- 財務
- ・一番の注意事項は資金繰り（キャッシュフロー）
- ・資金調達において、事業計画の役割は大きい
- ・調達先は公的金融等をうまく活用する
会社経営をするにあたり非常に重要な部分となってきますので、こちらはしっかりと勉強しましょう！
人事について
経営資源の中で、「人（ヒト）」こそ一番重要です。会社のスタート時は、本人と参加メンバーが中心となりますが、事業によっては自分達だけで全て対応できなかったり、また事業を拡大していく中で足りなくなったりします。人についての問題は、会社を運営していく中で非常に重要な事柄です。ここでは、人事についていくつかポイントを挙げてみます。- ・外部人材とうまく連携する（アウトソーシング）
- ・バイトやパートをうまく活用する（特に学生）
- ・その人材が事業にどうしても必要なら積極的に対応する
人がいないと仕事は成り立ちません。
しかしながらしっかりと人を育てられない方は多数います。
しかし、誰も私は出来ると思います。
上にたつものならそれは常識、今自分で出来ていないと思っている方は是非人の育て方の勉強をなさった方がよろしいと思います。
人は本当に大事です。
一番の宝です。
そこに思い入れがなければ会社経営なんて成り立ちません。
なんて、生意気いってしまってすいません。
そんなわけで今回はここまででございまする〜。
